Liz Johnson

(Credit de imagine:

Piero Zagami si Michela Nicchiotti

)

Cum lucreaza medaliatul de aur paralimpic pentru a acoperi decalajul diversitatii la locul de munca

A

Potrivit ONU, un grup este „cea mai mare minoritate din lume”, reprezentand 10% din populatia globala. Acest grup este persoanele cu dizabilitati – iar ONU subliniaza ca se confrunta in continuare cu o discriminare pe scara larga si cu mai putine oportunitati in forta de munca. In unele tari, rata somajului ajunge la 80%.

Array

Dar o persoana in special lucreaza pentru a schimba acest lucru.

Aceasta este Liz Johnson, inotatoarea britanica care a castigat mai multe medalii la Jocurile Paralimpice si la Campionatele Mondiale ale Comitetului International Paralimpic.

Nascuta cu paralizie cerebrala, si-a facut misiunea sa pledeze pentru ca profesionistii cu capacitati diferite sa aiba aceleasi oportunitati de munca in forta de munca. Organizatia sa non-profit, The Ability People, este „echipata exclusiv de persoane cu deficiente” pentru a ajuta persoanele cu dizabilitati sa isi gaseasca locuri de munca.

Johnson nu este singurul – companiile majore globale se intensifica si ele. Companii, inclusiv Microsoft si Bank of America, au lansat programe pentru a angaja mai multi candidati cu autism sau pentru a dezvolta sisteme de sprijin pentru persoanele cu dizabilitati intelectuale. „Cred ca obstacolele creeaza oportunitati si vreau sa imputernicesc oamenii sa isi asume riscuri cand vin”, spune Johnson. Inchiderea decalajului de diversitate ar putea ajuta pe toti cei din birou: conform studiului din 2018 realizat de Accenture si Asociatia Americana a Persoanelor cu Dizabilitati, birourile cu practici de angajare mai incluzive pentru candidatii cu capacitati diferite au realizat venituri cu 28% mai mari si au dublu venitul net decat concurenta lor. .

Acesta este unul dintre cele 101 lucruri indispensabile pe care trebuie sa le cunoasteti astazi despre munca. Faceti clic aici pentru a vedea restul.

Credit de imagine: Piero Zagami si Michela Nicchiotti.