Intoarcerea „airpocalipsei”: exparatii din Beijing fug de smog

Nota editorului (8 decembrie 2015): Cu o alerta rosie privind calitatea aerului emisa la Beijing pentru prima data, BBC Capital aduce inapoi aceasta poveste a expatriatilor care fug din oras din cauza excesului de poluare.

Dupa cinci ani la Beijing, Hannah Sanders si sotul ei Ben, ambii angajati la Harrow School International din capitala Chinei, isi vor face bagajele in iulie si se vor intoarce in Marea Britanie.

„Initial planuiam sa ramanem sase ani. Dar poluarea a depasit echilibrul ”, a spus mama in varsta de 34 de ani a doi copii, inclusiv un nou-nascut. „Nu cred ca este sigur pentru copilul nostru de doi ani sa joace afara. Poluarea limiteaza ceea ce putem face in familie. ”

Desi nu exista statistici oficiale sau oficialii guvernului chinez nu sunt dispusi sa le impartaseasca, surse, inclusiv companii, scoli, ambasade si firme de consultanta in resurse umane, confirma acelasi lucru: desi China este din ce in ce mai importanta pentru linia de jos a firmelor internationale, Beijingul pierde rapid farmecul sau pentru angajatii straini.

Camera de Comert Americana a publicat rezultatele sondajului sau anual „China Business Climate” la inceputul lunii martie.

Array

O intrebare pusa „Ati intampinat dvs. sau organizatia dvs. dificultati in recrutarea sau retinerea unor cadre superioare pentru a lucra in China din cauza problemelor legate de calitatea aerului?” Raspunsurile din partea celor 365 de membri ai organizatiei subliniaza o tendinta, 48% au raspuns da in 2014 fata de 34% in 2013 si 19% in 2008.

Desi exista putine date publicate, companiile din multe sectoare raporteaza managerii de la toate nivelurile care incearca sa scape de poluare. Cer sa fie relocati. In iulie anul trecut, un numar din ce in ce mai mare de familii de expatriati au luat la revedere. Comentariile pe forumurile online pentru parintii din Beijing sugereaza ca exodul a inceput in iunie.

Drept urmare, recrutorii spun ca intreprinderile straine intampina dificultati tot mai mari in atragerea de talente de varf in Regatul Mijlociu, deoarece multi refuza sa se mute, invocand inrautatirea calitatii aerului din Beijing.

„Beijingul a scazut cateva puncte in fiecare an, pe masura ce profesionistii din oras cauta sa se mute in”, a declarat Angie Eagan, director general pentru MRCI, o firma de recrutare specializata in angajarea de profesionisti din Asia.

Beijingul a pierdut 3 puncte din 2012 ca oras preferat sa se mute si 56% din cei peste 5000 de persoane intervievate au numit problemele de sanatate drept unul dintre principalele motive pentru care ar lua in considerare schimbarea locurilor de munca, potrivit unui sondaj recent publicat de compania de consultanta. Desi un recent sondaj bancar HSBC a clasat in continuare China ca locatia numarul unu pentru expatriati, marcand salariile mari.

In afara recordului, directorii mai multor scoli internationale au declarat pentru BBC Capital ca admiterile au scazut cu pana la 5% anul trecut si, separat, doua ambasade majore au spus, de asemenea, ca au probleme la ocuparea rolurilor personalului.

Parintii isi fac griji cu privire la efectele pe termen lung ale expunerii copiilor lor la niveluri periculoase de aer murdar, iar recenta criza de poluare inregistrata la inceputul acestei luni nu va face nimic pentru a-i linisti. Indicele de poluare care monitorizeaza particulele PM2.5 a crescut la peste 500 timp de cateva zile consecutive in luna martie, de peste 20 de ori nivelul recomandat de Organizatia Mondiala a Sanatatii si o reminiscenta a ceea ce a fost numit „airpocalypse” anul trecut cand norul de praf gri maroniu a acoperit nordul Chinei saptamani intregi.

Un sondaj al OMS publicat anul trecut care a analizat cauzele deceselor la nivel mondial a constatat ca poluarea aerului in aer liber a contribuit la 1,2 milioane de decese premature in China in 2010, reprezentand aproape 40% din totalul global. Cand sondajul a fost publicat, mai multi profesori chinezi de universitate au contestat metodologia si au spus ca cifra ar putea fi chiar mai mare.

Cu toate acestea, guvernul chinez nu a ramas inactiv. Dupa un val de indignare pe forumurile de pe internet si pe retelele de socializare, noul premier, Li Keqiang, a promis in repetate randuri sa „lupte impotriva razboiului impotriva poluarii” si a fost lansat un sistem de monitorizare in toate orasele primare ale Chinei. Dar, in ciuda a mii de fabrici fortate sa se inchida si a investit milioane de dolari pentru modernizarea sistemului industrial deteriorat al Chinei, cerul ramane gri deasupra multor orase principale ale tarii si cele mai multe obiective de reducere a emisiilor au fost ratate.

Cresterea poluarii a fost o preocupare pentru familiile expatriati, atrase de Beijing prin pachete de compensare pline si oportunitati de munca. Cu toate acestea, abia in ultimele 18 luni companiile au vazut cu adevarat un efect asupra efectivului, pe masura ce familiile isi dau seama ca nu exista o solutie rapida la curatarea aerului.

„Oamenii sunt surprinsi ca poluarea continua si au realizat ca nu este o problema de moment”, a spus Adam Dunnett, secretar general al Camerei de Comert Europene din China.

 „M-am intors la Beijing dupa vacanta de vara de anul trecut si m-am gandit„ ce fac aici? ””, Isi aminteste Alison Thompson care se mutase in capitala Chinei in 2003. Mama a doi si fostul profesor de gradinita din Beijing s-a mutat in Tokyo, Japonia, unde sotul ei, consultant pentru o firma internationala de petrol si gaze a cerut sa fie mutat. Avand in vedere calitatea aerului, nu la inlocuit la Beijing.

„Astazi este greu sa gasesti un manager pentru Beijing. A devenit o adevarata provocare ”, a spus Angie Eagan, adaugand ca personalul superior se uita mai des la Hong Kong sau Singapore ca destinatii preferate din Asia.

Cu toate acestea, Beijingul ramane centrul politic si economic al celei de-a doua economii din lume, iar multe companii straine au investit milioane de dolari pentru a-si incorpora operatiunile in China si Asia.

Unele dintre aceste companii au luat masuri radicale. Unii ofera compensatii mai mari sau pachete flexibile, cum ar fi plata biletelor de avion saptamanale pentru ca directorii lor sa isi vada familiile stabilite in alta parte din Asia.

Multi instaleaza sisteme sofisticate de filtrare a aerului la locul de munca si se ofera sa plateasca pentru filtrele de aer pentru casele angajatilor lor. Sunt oferite masti obligatorii, precum si campanii de informare cu privire la riscurile de poluare pentru sanatate.

„Companiile fac ce pot, dar realitatea este ca oamenii pleaca … Si devine dificil sa atragi oamenii”, a spus Adam Dunnett.

Ati experimentat poluarea sufocarii in orasul dvs. natal? Sau considerat mutarea intr-o metropola emergenta, dar a fost amanat de calitatea slaba a aerului, contacteaza BBC Capital pe pagina noastra de  Facebook sau ne trimite un mesaj pe Twitter.