Grupul COMO construieste relatii empatice si autentice cu oaspetii

Directorul general Olivier Jolivet crede ca oamenii platesc o prima pentru ceva ce isi vor aminti, pentru ceva de care se bucura. cuget liber matrimoniale

11 martie 2020 4 min de citire

Opiniile exprimate de colaboratorii antreprenori sunt ale lor. cele mai bune site-uri de matrimoniale romania

Oliver Jolivet si-a petrecut peste doua decenii din cariera in afaceri de lux. filme porno cu neveste curve Atribuind pozitia sa fara compromisuri in ceea ce priveste constructia marcii mostenirii si fundalului sau francez, Jolivet considera ca timpul si autenticitatea joaca un rol important in furnizarea unei experiente de lux bine pozitionate pe piata ospitalitatii. escorte ias

Intrand in rolul sau de director executiv al grupului COMO, Jolivet impinge statu quo-ul cu exclusivitate si noutate in experiente. matrimoniale mures Sub aripa sa, COMO Group – care detine COMO Hotels and Resorts – a salutat recent prima proprietate a marcii in Italia; COMO Castello Del Nero, un castel din secolul al XII-lea, cu fresce medievale de 740 de acri, amplasat in Toscana. publitim escorte Grupul COMO ofera hoteluri, de la Maldive la Miami, cu fiecare sedere care conduce valori de durabilitate, wellness si lux subestimat. escorte futute Extinzandu-se dincolo de ospitalitate, capitalul de marca al COMO a crescut pentru a deveni un fel de agregator de stiluri de viata – cu COMO Lifestyle, Cuisine, Fashion si afacerea de wellness Shambhala. dead man’s curve 1998 Fundamentarea acestor concepte de viata complementare este viziunea de a acorda membrilor loiali privilegii si recompense de-a lungul marcii cu carduri de membru. escorte liverpool  

In centrul tuturor, Jolivet duce marca mai departe prin construirea de relatii empatice si autentice cu oamenii care conteaza cel mai mult – oaspetii. curve ploiesti

Unicitatea COMO, potrivit lui Jolivet, este ca „totul este personalizat pentru tine si numai pentru tine. escorte ieftine timisoara Diferenta dintre un hotel bun si un hotel excelent este serviciul. curve mature romania In cele din urma, este vorba despre oamenii nostri. curve dulci

Potrivit acestuia, oamenii platesc o prima pentru ceva de care isi vor aminti, pentru ceva de care se bucura si exista o mare diferenta intre o afacere cu marfuri si vanzarea unei experiente de lux si nu este intotdeauna scalabila. matrimoniale sf gheorghe

La intrebarea despre cum isi pastreaza COMO Group clientela premium, el spune: „Recunoastere, recunoastere si recunoastere. matrimoniale campina femei Inseamna ca atentia ta la detalii trebuie sa fie cea mai buna. escorte pret

Grupul are planuri interesante pentru 2020, cum ar fi destinatii noi si experiente noi, cum ar fi retragerea fotografiei de film in Bhutan, in parteneriat cu fotograful premiat Michael Turek si Natural World Safaris; lansarea COMO Club, un nou program de recunoastere care combina toate companiile COMO (ospitalitate, wellness, moda, stil de viata si sport) si o noua linie de produse pentru COMO Shambhala, conceptul de wellness premiat. matrimoniale galati online femei  

COMO si afacerile sale sunt unice in peisajul luxos, spune Jolivet. escorte sighisoara „De la infiintare, actionarii au ramas la fel, ceea ce ofera stabilitate organizatiei si posibilitatea de a gandi pe termen lung. publicat 24 matrimoniale constanta



  • escorte sex anal
  • publi24 matrimoniale bistrita
  • blackberry curve 9320
  • matrimoniale public 24 timisoara
  • info escorte
  • matrimoniale telegraf
  • matrimoniale buzau sansa buzoiana
  • escorte mature cluj
  • curve dambovita
  • dame de companie mature sector 3
  • escorte debrecen
  • matrimoniale serioase
  • escorte eforie nord
  • ombladon curve ca voi download
  • matrimoniale erotice
  • publi24 matrimoniale hunedoara
  • dame de companie mosilor
  • escorte total
  • dame de companie cu pret cluj
  • escorte radauti





Este un avantaj competitiv masiv, mai ales atunci cand recruteaza talentele potrivite. dame de companie comstanta

El adauga ca rezistenta, abilitatile de inovare si intensitatea sunt atributele personale pe care le cauta in timp ce alege oamenii pentru roluri cheie de conducere in hotelurile COMO Group. „Suntem norocosi ca avem un factor important de atractie si 80% din recrutarea noastra provine din CV-uri primite direct de la candidati. ”

Cand vine vorba de identificarea de noi locatii pentru hotelurile sau alte active ale COMO Group, Jolivet priveste mai intai sufletul. „Desi este greu de spus. Pentru un hotel locatia este importanta, puteti oricand sa construiti in jurul continutului. Pentru un e-business, acesta va fi factorul sau de perturbare, precum si potentialul sau pe termen scurt. Pentru o afacere sportiva, va fi capacitatea sa de a atrage noi talente. ”

Grupul are un program clar de pastrare a talentelor, precum si o formare consecventa la toate nivelurile. Rotatia personalului este cea mai mica, spune el. „Angajatii nostri trebuie sa se simta bine si aceasta este intotdeauna o prioritate pentru mine. Ne propunem sa acceleram in aceasta directie pentru a crea un avantaj competitiv real. ” 

Printre restaurantele Dempsey Hill ale grupului COMO, favoritul lui Jolivet este COMO Cuisine pentru conopida lor Tandoori.

Avand in vedere noile dezvoltari – inclusiv un program de loialitate prin COMO Club, care va avea loc in acest 2020 – Jolivet restrange punctul de diferenta care ridica si mentine marca la nivelul sau curat, un accent pe crearea de experiente unice si de lux pentru oaspetii sai. Cu intelegerea faptului ca sejururile bazate pe experienta si autentice sunt diferentieri cheie pe piata ospitalitatii, COMO Group construieste concepte in jurul locatiei si al istoriei pe care o spune.

Prin agregarea experientelor de stil de viata pe o proliferare de puncte de contact, COMO ofera o exclusivitate sporita si o calitate. Inspirat de destinatie, marca combina abordarea intuitiva si personalizata a ospitalitatii cu celelalte servicii ale acestora – moda, bucatarie eleganta, retrageri de wellness premiate

Conducand grupul COMO, Jolivet considera rezilienta ridicata si o cheie mentala inovatoare pentru cresterea avantajului competitiv necesar pentru a mentine brandul in crestere ca agregator de stil de viata, adaugand in acelasi timp mai multe activitati de afaceri.